El contrato de formación en alternancia (CFA) es un contrato laboral de duración determinada en el que la persona trabajadora alterna el trabajo retribuido en la empresa con procesos formativos relacionados con el puesto de trabajo objeto de contrato.

La duración máxima del CFA vendrá determinada por la duración del plan formativo vinculado a la ocupación laboral, sin que pueda ser inferior a 3 meses ni superior a 2 años.

En el supuesto de que el CFA se hubiera concertado por duración inferior a los 2 años y no se hubiera obtenido el diploma asociado al contrato formativo, se podrá prorrogar el contrato hasta la obtención del mencionado diploma.